O conceito tem sido cada vez mais discutido nas empresas e faz parte de um plano que visa garantir um ambiente saudável para as pessoas colaboradoras.
Isso significa desenvolver uma cultura na qual todas possam propor ideias, sem medo de julgamentos ou até mesmo das falhas.
Pensando nisso, desenvolvemos um material em conjunto com a Vittude aprofundando esse tema.
Preencha o formulário ao lado e acesse o e-book gratuitamente.
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- Ambiente físico: “sinto segurança no trabalho”
- Apoio organizacional: “sinto que posso contar com o apoio da empresa”
- Desenvolvimento profissional e pessoal: "sinto que a empresa quer que eu cresça e avance na minha carreira"
- Como avaliar se as pessoas se sentem psicologicamente seguras no trabalho?
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